Impementasi Metode PSI Dalam Pengangkatan Branch Manager

Authors

  • Tugiono Tugiono STMIK Triguna Dharma
  • Sri Rahayu STMIK Triguna Dharma
  • Yopi Hendro Syahputra STMIK Triguna Dharma
  • Hafizah Hafizah STMIK Triguna Dharma

DOI:

https://doi.org/10.53513/jsk.v7i1.9532

Keywords:

Branch_Manager, Sistem_Pendukung_Keputusan, Metode_PSI

Abstract

Shiny Tea merupakan salah satu perusahaan bubble tea internasional terbesar yang berpusat di Jakarta dan telah memiliki 20 outlet cabang di Indonesia, termasuk 3 outlet cabang di kota Medan. Setiap outlet dipimpin oleh seorang Branch Manager sebagai pemegang kekuasaan tertinggi di perusahaan dan bertanggung jawab atas segala kegiatan pada perusahaan. Pengangkatan Branch Manager dilakukan dengan mengirimkan data calon Branch Manager kepada HRD kantor pusat. Selanjutnya pihak HRD akan melakukan seleksi. Hal ini tentunya menjadi tidak efektif dan efisien mengingat jauhnya jarak antara outlet cabang dengan kantor pusat. Untuk mengatasi permasalahan tersebut dibutuhkan sebuah Sistem Pendukung Keputusan dalam penentuan Branch Manager berdasarkan kriteria penilaian dari pihak HRD pusat dengan mengadopsi metode Preference Selection Index (PSI). Hasil pengujian sistem menunjukkan bahwa sistem yang dibangun dengan aplikasi berbasis desktop mampu melakukan penentuan kelayakan Branch Manager dengan efektif dan efisien berdasarkan perhitungan penilaian kriteria yang telah ditetapkan perusahaan. Penerapan sistem ini dapat mempermudah Shiny Tea dalam melakukan pengambilan keputusan pengangkatan Branch Manager.

Author Biography

Tugiono Tugiono, STMIK Triguna Dharma

Sistem Informasi

References

C. Oktaviani, R. K. Hondro, and ..., “Implementasi Metode Moora Dalam Sistem Pendukung Keputusan Prmilihan Kepala Cabang Pada Pt. Dakota Buana Semesta,†… Teknol. Inf. dan …, vol. 5, pp. 160–167, 2021, doi: 10.30865/komik.v5i1.3665.

N. Ndruru, Mesran, F. T. Waruru, and D. P. Utomo, “Penerapan Metode MABAC Untuk Mendukung Pengambilan Keputusan Pemilihan Kepala Cabang Pada PT. Cefa Indonesia Sejahtera Lestari,†Resolusi Rekayasa Tek. Inform. dan Inf., vol. 1, no. 1, pp. 36–49, 2020.

Y. Afrianto Singgalen, J. Jend Sudirman No, K. Semanggi, K. Setiabudi, K. Jakarta Selatan, and D. Khusus, “Analisis Sentimen dan Sistem Pendukung Keputusan Menginap di Hotel Menggunakan Metode CRISP-DM dan SAW,†J. Inf. Syst. Res., vol. 4, no. 4, pp. 1343–1353, 2023, doi: 10.47065/josh.v4i4.3917.

M. N. D. Satria, “Sistem Pendukung Keputusan Penerimaan Staff Administrasi Menggunakan Metode VIKOR,†J. Artif. Intell. Technol. Inf., vol. 1, no. 1, pp. 39–49, 2023, doi: 10.58602/jaiti.v1i1.24.

M. I. Febriansyah, M. D. Dahria, and R. Kustini, “Decision Support System dalam Pemilihan Team Leader Shift Unggulan Menggunakan Metode WASPAS,†J. SAINTIKOM (Jurnal Sains Manaj. Inform. dan Komputer), vol. 21, no. 2, p. 60, 2022, doi: 10.53513/jis.v21i2.5959.

D. Asdini, M. Khairat, and D. P. Utomo, “Sistem Pendukung Keputusan Penilaian Kinerja Manajer di PT. Pos Indonesia dengan Metode WASPAS,†JURIKOM (Jurnal Ris. Komputer), vol. 9, no. 1, p. 41, 2022, doi: 10.30865/jurikom.v9i1.3767.

H. Yosafat, K. Budi, and Nurhadi, “Perancangan Sistem Pendukung Keputusan Pembelian Laptop Dengan Metode Mabac (Studi Kasus : Sigma Komputer),†J. Ilm. Mhs. Tek. Inform., vol. 2, no. 2, pp. 148–161, 2020.

M. A. Abdullah and R. T. Aldisa, “Perbandingan Metode Preference Selection Index dan Kombinasi Preference Selection Index dan TOPSIS dalam Penilaian Kinerja Karyawan Hotel,†KLIK Kaji. Ilm. Inform. dan Komput., vol. 3, no. 6, pp. 1080–1087, 2023, doi: 10.30865/klik.v3i6.960.

M. B. K. Nasution, K. Kusmanto, A. Karim, and S. Esabella, “Sistem Pendukung Keputusan Penilaian Kinerja Ketua Program Studi Menerapkan Metode WASPAS dengan Pembobotan ROC,†Build. Informatics, Technol. Sci., vol. 4, no. 1, pp. 130–136, 2022, doi: 10.47065/bits.v4i1.1619.

N. Kumelasri, S. Siswanto, and E. Suryana, “Penerapan Metode Preference Selection Index (PSI) Dalam Pemilihan Anggota Badan Permusyawaratan Desa Kabupaten Bengkulu Selatan,†J. Media Infotama, vol. 19, no. 2, pp. 293–298, 2023, doi: 10.37676/jmi.v19i2.3996.

J. Hutagalung, A. Fitri Boy, H. Jaya, and I. Zulkarnain, “Pemberian Beasiswa Kepada Mahasiswa dengan Metode Preference Selection Index (PSI),†J. Sains Komput. Inform. (J-SAKTI, vol. 6, no. 2, pp. 648–660, 2022.

D. P. Indini, M. Mesran, and A. Triayudi, “Penerapan Sistem Pendukung Keputusan dalam Penentuan Alat Bantu Media Pembelajaran Fisika Terbaik Menggunakan Metode PSI,†J. Comput. Syst. Informatics, vol. 4, no. 4, pp. 861–871, 2023, doi: 10.47065/josyc.v4i4.3466.

D. I. Haqi Damanik and B. Triandi, “Studi Perbandingan Metode Prefrence Selection Index (PSI) Dengan Simple Additive Weighting (SAW) Dalam Pemilihan Laptop,†Inf. Syst. Data Sci., vol. 2, no. 1, pp. 60–69, 2023, doi: 10.59840/inseds.v2i1.215.

A. Yudistira, “Analisa Dalam Pengambilan Keputusan Penentuan Lokasi Usaha Menggunakan Metode Preference Selection Index (PSI),†J. Ilm. Comput. Sci., vol. 1, no. 1, pp. 31–40, 2022.

J. Philip, M. Musyrífah, M. Muzaki, S. Sulfayanti, and N. Rasjid, “Penerapan Sistem Pendukung Keputusan berbasis Metode Preference Selection Index (PSI) dalam Seleksi Guru Komputer,†J. Eng. Technol. Innov. (JETI), vol. 2, no. 02, pp. 63–71, 2023, [Online]. Available: https://www.ejournal-rmg.org/index.php/JETI/article/view/120

Y. Rahma and S. Maryana, “Seleksi Penerimaan Staff Admin Gudang Menggunakan Metode Preference Selection Index (PSI),†J. Artif. Intell. Technol. Inf., vol. 1, no. 4, pp. 164–171, 2023.

W. I. Safitri, M. Mesran, and S. Sarwandi, “Penerapan Metode Preference Selection Index (PSI) Dalam Penerimaan Staff IT,†Bull. Informatics Data Sci., vol. 1, no. 1, p. 1, 2022, doi: 10.61944/bids.v1i1.1.

A. Purnamawati, M. N. Winarto, D. Uki, and E. Saputri, “Sistem Pendukung Keputusan Penentuan Produk Terbaik Menggunakan Metode Preference Selection Index,†pp. 56–67, 2023.

D. Prasetyo, N. Ariati, H. Lubis, and A. Akbar, “Cryptocurrency Exchange Selection Decision Support System Using Preference Selection Index,†vol. 1, no. 1, pp. 23–29, 2023.

P. Kondisi and L. Cutting, “Journal of Science and Technology,†vol. 3, no. 2, pp. 177–186, 2023.

Downloads

Published

2024-01-29